金龍獻(xiàn)瑞，蘊(yùn)勢起航。1月26日，中山公用召開2023年度總結(jié)表彰大會暨2024年度工作會議，大會以“奮斗、擔(dān)當(dāng)、實(shí)干，開啟高質(zhì)量發(fā)展新征程”為主題，總結(jié)經(jīng)驗，表彰先進(jìn)、鼓舞士氣，吹響全年工作沖鋒號。

中山市國資委及投控集團(tuán)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)出席會議并講話，集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)、中層干部以及各下屬企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子、年度先進(jìn)集體及先進(jìn)個人代表合計120人在主會場參會，各分子公司全體員工通過線上參會。

會上，集團(tuán)下屬企業(yè)主要負(fù)責(zé)人依序作述職報告；集團(tuán)分管領(lǐng)導(dǎo)分別對黨風(fēng)廉政建設(shè)、安全生產(chǎn)、審計風(fēng)控和人才盤點(diǎn)工作匯報并作表態(tài)發(fā)言；對2023年度先進(jìn)集體和先進(jìn)個人表彰；并圍繞新一年戰(zhàn)略任務(wù)目標(biāo)，集團(tuán)總經(jīng)理黃著文代表集團(tuán)與下屬企業(yè)代表簽訂《2024年經(jīng)營績效考核責(zé)任書》。

集團(tuán)黨委書記、董事長郭敬誼作2023年度工作總結(jié)及2024年度工作部署。他指出，2023年取得的成績，離不開各級單位、股東的支持，以及全體干部職工的努力；離不開合作伙伴的幫助，以及干部家屬的理解奉獻(xiàn)。

 郭敬誼強(qiáng)調(diào)，2024年，中山公用要繼續(xù)以“奮斗、擔(dān)當(dāng)、實(shí)干”精神，做強(qiáng)做優(yōu)做大國有資本和國有企業(yè)實(shí)績實(shí)效，堅決打贏打好“治水、深改、投資拓展、服務(wù)提升、風(fēng)險防控”五大攻堅戰(zhàn)和黨建引領(lǐng)提升戰(zhàn)。

一是堅決打贏治水攻堅戰(zhàn)。實(shí)施治水工程效能提升行動、實(shí)施水安全提升行動、實(shí)施排水設(shè)施修復(fù)行動。

二是扎實(shí)開展深改攻堅戰(zhàn)。推動組織變革，建設(shè)價值型、服務(wù)型集團(tuán)總部，將人才盤點(diǎn)工作作為頭號工程走深走實(shí)，深化經(jīng)營管理、激勵約束、績效考核三項機(jī)制改革。

三是加速推進(jìn)投資拓展攻堅戰(zhàn)。聚焦主業(yè)，做大規(guī)模，深耕垃圾發(fā)電賽道，擴(kuò)展本地市場，打造工程公司治水市政專業(yè)品牌。

四是聚焦服務(wù)提升攻堅戰(zhàn)。以“鐵馬行動”為抓手，全面提升良好形象。以“公用匯”建設(shè)統(tǒng)一對外服務(wù)窗口，提升服務(wù)群眾的效率和水平，推動數(shù)字轉(zhuǎn)型。

五是筑牢風(fēng)險防控攻堅戰(zhàn)。建立“大風(fēng)控”長效機(jī)制，推動試點(diǎn)“大監(jiān)督”管理體系構(gòu)建。

六是抓好黨建引領(lǐng)提升戰(zhàn)。以黨建+業(yè)務(wù)、黨建+民生、黨建+品牌、黨建+清廉，豐富4個黨建+模式。

與會領(lǐng)導(dǎo)充分肯定了集團(tuán)2023年的工作成績，對中山公用全體干部職工開拓進(jìn)取、真抓實(shí)干的精神面貌給予高度贊賞，對2024年工作提出了新的要求和期望。

投控集團(tuán)黨委書記、董事長方勁松強(qiáng)調(diào)：要從發(fā)展?fàn)幭?、改革?dāng)頭、管理要細(xì)、品牌做強(qiáng)四方面出實(shí)招，統(tǒng)籌謀劃、全面突破，勇當(dāng)改革發(fā)展的“排頭兵”和環(huán)保行業(yè)的“新標(biāo)桿”。

市國資委黨委委員、副主任鄭大勇強(qiáng)調(diào)：要在抓改革更加有力、抓人才更加給力、抓落實(shí)更加得力三方面下功夫，對照不足、補(bǔ)齊短板，繼續(xù)開創(chuàng)市國資國企高質(zhì)量發(fā)展的新局面。

藍(lán)圖繪就千般景，乘風(fēng)破浪正當(dāng)時。中山公用將以“奮斗、擔(dān)當(dāng)、實(shí)干”的姿態(tài)，以更高站位、更強(qiáng)責(zé)任、更大力度把改革向縱深推進(jìn)，開啟高質(zhì)量發(fā)展新征程，堅定不移做強(qiáng)做優(yōu)做大，在建設(shè)綠美中山、構(gòu)建新發(fā)展格局中發(fā)揮更大作用。